Ceridian obtient un nombre record de prix et de certifications en 2018

C’est avec fierté que Ceridian a annoncé aujourd’hui qu’elle a été, en 2018, saluée 50 fois par des experts du secteur. Il s’agit du plus grand nombre de prix remportés en une même année par l’entreprise mondiale de gestion du capital humain.

Ceridian a été célébrée encore et encore pour sa culture d’entreprise enviable et ses programmes positifs axés sur les personnes. L’entreprise a aussi remporté des prix qui soulignent son leadership visionnaire, son engagement à l’égard du succès de sa clientèle et l’innovation au chapitre de ses produits. Le prix obtenu dans cette dernière catégorie décrit d’ailleurs l’application Dayforce de Ceridian comme une solution novatrice et de pointe en gestion du capital humain dans le secteur des technologies. Ceridian a été reconnue comme ayant joué un rôle important dans le succès remporté par les clients, et amélioré sa culture d’entreprise.

Ceridian a terminé 2018 en remportant deux prix APPEALIE dans la catégorie « logiciel service sous forme d’application mobile compatible avec iOS » pour l’application mobile Dayforce et « succès client grâce à un logiciel service », en partenariat avec son client ATI Physical Therapy.

« Partout dans le monde, Ceridian aide des organisations à revoir la façon dont elles accompagnent leurs employés – leur atout le plus important – et les amène à se perfectionner, explique Lisa Sterling, chef de l’Organisation du personnel et de la culture d’entreprise chez Ceridian. Nous sommes fiers de voir que le secteur reconnaît notre engagement à l’égard de nos grandes priorités : les clients, l’innovation au chapitre des produits et une culture d’entreprise mobilisatrice. »

Voici quelques exemples des prix octroyés à Ceridian en 2018 :

• Prix Glassdoor du Choix des Employés 2018 dans la catégorie meilleur employeur, tant au Canada qu’aux États-Unis; David Ossip a aussi figuré au palmarès Top des PDG 2018 au Canada.
• Certification Meilleurs lieux de travail™ tant au Canada qu’aux États-Unis; Ceridian a aussi figuré dans diverses listes : Meilleurs lieux de travail pour les enfants du millénaire et pour les femmes, ainsi que Meilleurs lieux de travail au chapitre de l’inclusion et des technologies.
• Inscription au palmarès 2018 des 100 meilleurs employeurs au Canada ainsi qu’au palmarès des Meilleurs employeurs pour les jeunes Canadiens.
• Inscription au palmarès 2018 des 100 meilleures entreprises selon l’organisation Working Mother et attribution du prix de mère de famille qui travaille de l’année à Lisa Sterling, chef de l’Organisation du personnel et de la culture d’entreprise.
• Certification mondiale EDGE ASSESS pour l’engagement de Ceridian à l’égard de l’égalité des sexes en milieu de travail.
• Prix Or d’excellence en matière de technologies dans la catégorie de la plus grande avancée relative à une plateforme intégrée de gestion des talents et prix Or d’excellence en gestion des talents dans la catégorie de la plus grande avancée en perfectionnement des employés à potentiel élevé décernés par Brandon Hall Group.
• Médaille d’or au chapitre de l’expérience client dans la catégorie de la gestion du capital humain décernée par Software Reviews, une filiale de Info-Tech Research Group Inc.
• Prix relatif à l’expérience client dans la catégorie de la gestion du capital humain accordé par Software Reviews, une filiale de Info-Tech Research Group Inc.
• Prix TSIA STAR décerné par la Technology Services Industry Association récompensant l’innovation en matière de services professionnels engendrant des retombées positives pour les clients pour sa solution Dayforce Activate.
• Prix 2018 du leadership au chapitre des services numériques dans la catégorie de la gestion du capital humain décerné par Ventana Research à ATI Physical Therapy, client de Ceridian utilisant Dayforce.
• Prix SuperNova 2018 décerné à The Little Potato Company, client de Ceridian utilisant Dayforce, pour sa gestion du capital humain avant-gardiste.

« Nous sommes enchantés de voir que les leaders du secteur recommandent notre organisation en raison du changement positif qu’elle apporte dans le quotidien de nos clients et de nos employés, explique M^me Sterling. Dayforce agit comme catalyseur pour la transformation de la culture d’entreprise, et nous sommes fiers de voir que l’application améliore la vie des gens au travail, où qu’ils se trouvent. »

Pour consulter le profil de Ceridian à titre d’entreprise primée, cliquez ici.

À propos de Ceridian

Ceridian. Améliorer la vie au travail.
Ceridian est un fournisseur mondial de technologies de gestion du capital humain. Dayforce, notre plateforme infonuagique de gestion du capital humain et produit phare, offre des fonctions de gestion des ressources humaines, de la paie, des avantages sociaux, des effectifs et des talents. Celle-ci optimise la gestion de l’ensemble du cycle d’emploi en facilitant notamment le recrutement, la mobilisation, la rémunération, la répartition et le perfectionnement des employés. Ceridian offre des solutions pour les organisations de toutes tailles. Consultez notre site ceridian.com ou suivez-nous sur Twitter : @Ceridian.

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