Dayforce wurde im 2026 Gartner® Magic Quadrant™ für HCM Suites für Unternehmen mit mehr als 1.000 Beschäftigten als Leader ausgezeichnet.

Es ist wieder so weit! Ich bin sehr stolz darauf, bekannt geben zu können, dass Dayforce im Gartner Magic Quadrant für Cloud HCM Suites für Unternehmen mit mehr als 1.000 Mitarbeitern zum siebten Mal in Folge als Leader ausgezeichnet wurde. Dayforce erzielte außerdem in beiden Anwendungsfällen für Compliance in Nordamerika die höchste Bewertung laut dem 2026 Gartner® Critical Capabilities for HCM Suites für Unternehmen mit mehr als 1.000 Mitarbeitern.

Diese kontinuierliche Anerkennung durch Gartner bedeutet uns viel und bestärkt uns darin, Unternehmen auch weiterhin dabei zu unterstützen, die zunehmende Komplexität der Arbeitswelt zu bewältigen. Unsere einheitliche, KI-gestützte Mitarbeiterplattform unterstützt Unternehmen dabei, Risiken zu beherrschen, einen besseren Überblick über ihre Belegschaft zu gewinnen und Mitarbeitern wie Unternehmen mehr Sicherheit im Arbeitsalltag zu geben. All das schafft Vertrauen und einen konkreten Mehrwert. 

Die Plattform umfasst HR, Payroll, Workforce Management, Talentmanagement, Planung und Datenanalyse. Sie unterstützt Unternehmen mit komplexen, stark regulierten Belegschaften dabei, gesetzliche und regulatorische Anforderungen zuverlässig zu erfüllen und das Arbeitsleben jeden Tag besser zu machen.

Unternehmen und Arbeitswelt sind komplex. Dayforce hilft dabei, diese Komplexität zu bewältigen.

Beim richtigen Partner geht es um mehr als die richtigen Werkzeuge. Es geht darum, Abläufe zu vereinfachen, komplexe gesetzliche und regulatorische Anforderungen im gesamten Unternehmen zu bewältigen und KI dort einzusetzen, wo sie einen konkreten Mehrwert schafft. Unsere Plattform und unser Unternehmen verfolgen dabei ein gemeinsames Ziel: das Arbeitsleben besser zu machen. 

Eine Plattform, auf die Sie vertrauen können

Getrennte Systeme und nicht miteinander verknüpfte Daten erhöhen die Komplexität, gerade in einer Arbeitswelt, die sich immer schneller verändert. Was uns schon immer unterscheidet, ist klar: eine Plattform. Ein Datenmodell. Eine einheitliche Nutzererfahrung. Keine lediglich „vereinheitlichte“ Zusammenstellung unterschiedlicher Daten und Anwendungen. Das bedeutet weniger Übergaben zwischen Systemen, mehr Transparenz, geringere Risiken für Datenschutz und Datensicherheit und mehr Zeit für Ihre Mitarbeiter, sich auf die Arbeit zu konzentrieren, die wirklich zählt. 

Compliance-Unterstützung als fester Bestandteil unserer Plattform

Das ist unser Kerngeschäft. Unternehmen müssen sich auf veränderte Anforderungen einstellen und diese zuverlässig und sicher umsetzen können. Von Payroll und Workforce Management bis hin zu Personal- und Talentmanagement: Die Unterstützung bei Compliance ist fest in zentrale Personalprozesse integriert, auch in großem Maßstab. Wir sind überzeugt, dass dieser Ansatz besonders für Unternehmen wichtig ist, die komplexe Anforderungen an ihre Belegschaft und die Compliance bewältigen müssen. Diese umfassende Compliance-Unterstützung ist eine wichtige Grundlage für komplexe, international tätige Unternehmen mit Mitarbeitern im Stundenlohn sowie regulierten oder dezentral verteilten Belegschaften. 

Verantwortungsvolle KI

Es geht nicht um spektakuläre Funktionen, sondern um intelligentere Entscheidungen. Unsere KI ist darauf ausgelegt, die Arbeit zu erleichtern, unsere Kunden bei fundierteren Entscheidungen zu unterstützen und bestimmte Routineaufgaben zu automatisieren. So können Sie sich besser auf die jeweilige Aufgabe konzentrieren, auf einer Grundlage von Vertrauen, Sicherheit und Erweiterbarkeit. 

Werte, für die wir einstehen

Unser Anspruch, das Arbeitsleben besser zu machen, prägt unsere Plattform, unser Unternehmen und unsere Beziehungen zu unseren Kunden. Dieser Anspruch bestimmt unser tägliches Handeln. Das ist viel mehr als noch ein weiteres Produkt in unserem Portfolio. Dayforce unterstützt Unternehmen dabei, den Wandel der Arbeitswelt zu bewältigen und ihren Mitarbeitern ein besseres Arbeitserlebnis zu bieten. 

Mehrwert auch in großem Maßstab, auf einer vertrauenswürdigen Grundlage

Wir sind überzeugt, dass die Auszeichnung als Leader im 2026 Gartner® Magic Quadrant™ unseren kontinuierlichen Einsatz für international tätige Unternehmen mit komplexen Belegschaften widerspiegelt. 

Wir sind überzeugt, dass unsere Stärken in den Bereichen Payroll, Workforce Management und Compliance-Unterstützung zusammen mit unserer KI-gestützten Mitarbeiterplattform Unternehmen dabei helfen können, die Komplexität der Arbeitswelt zu bewältigen. 

Möchten Sie erfahren, warum Dayforce weiterhin als Leader ausgezeichnet wird? Sehen Sie sich den vollständigen 2026 Gartner® Magic Quadrant™ an. Den 2026 Gartner® Critical Capabilities-Bericht finden Sie hier.

Bericht herunterladen

_{Gartner, Magic Quadrant for HCM Suites for 1,000+ Employees, Josie Xing et al., 31. August 2026.
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Gartner spricht sich für keine der in seinen Forschungspublikationen genannten Anbieter, Produkte oder Dienstleistungen aus und empfiehlt Technologieanwendern nicht, nur die Anbieter mit den höchsten Bewertungen oder anderen Auszeichnungen auszuwählen. Gartner-Forschungspublikationen geben die Einschätzungen der Gartner-Forschungsorganisation wieder und sind nicht als Tatsachenbehauptungen zu verstehen. Gartner lehnt jegliche ausdrückliche oder stillschweigende Gewährleistung oder Zusicherung in Bezug auf diese Studie ab; dies gilt insbesondere für die Zusicherung der Markttauglichkeit oder Eignung für einen bestimmten Zweck.}